מגייסים עובדים?
עמוד הבית > ביוטק > QC Analyst > מבקר/ת איכות מכני

תיאור המשרה:

דרוש/ה מבקר/ת איכות מכני.

התפקיד כולל: ביצוע ביקורת איכות לפריטים מכניים והרכבות ברצפת היצור. הפעלה ותכנון מכונות CMM, סורק לייזר וזרוע מדידה. תיעוד וטיפול באי התאמות במערכת, וליווי ועדות MRB. עבודה במערכת ERP.

יש צורך בזמינות לעבודה במשרה מלאה ושעות נוספות לפי הצורך.

דרישות המשרה:

טכנאי / הנדסאי מכונות – חובה.
ניסיון של לפחות 3 שנים בביקורת איכות בעיבוד שבבי ותהליכים מיוחדים כמו ריתוך, ציפויים וטיפולים תרמיים – חובה.
הבנה טובה בשרטוטים מכניים ובמסמכים הנדסיים לייצור והשמשה מוצרים מכניים – חובה.
יכולת לתכנן מכונות CMM בתוכנות PAS, COSMOS – חובה.
תקשורת בין אישית טובה וכושר ביטוי מקצועי טוב.
עברית ברמת שפת אם.
אנגלית ברמה טובה.
שליטה במחשב ויישומי Office.
זמינות לעבודה במשרה מלאה ושעות נוספות לפי הצורך.
יוצאי יחידות טכניות בח"א – יתרון.
ניסיון עבודה בייצור מכאני – יתרון.
ניסיון עבודה עם חומרים מרוכבים – יתרון.

על החברה

מובילה פיתוח טכנולוגיות תעופה וחלל בתחום הצבאי והאזרחי כאחד, ולה לקוחות ברחבי העולם

משרה מספר: 417869
04/02/2026
הגישו עבור חבר שלכם שליחת קורות חיים
מחפשים את משרת החלומות?
icon man היעזרו בסוכן החכם
הגדירו אותי

תחומים נוספים שנישה מתמחה בהם

הבלוג שלנו מלא במידע שיקדם אותך למשרה הבאה שלך

מאמרי הייטק

כמה מרוויח מנהל מוצר בהייטק?

כמה מרוויח מנהל מוצר בהייטק? ממה מורכב השכר והאם לנסיון וותק יש משקל משמעותי?

קראו עוד
מאמרי הייטק

הכנה לראיון עבודה: המדריך שיקפיץ אתכם קדימה

ראיונות עבודה הם כמו מבחנים פתאומיים – גם אם עברנו עשרות, תמיד יש קצת התרגשות, חשש וחוסר ודאות. החדשות הטובות? עם הכנה נכונה, אפשר להפוך כל ראיון להזדמנות אמיתית לבלוט ולהרשים.

קראו עוד
מאמרי הייטק

מהנדסי חומרה (Chip Design): המלך החדש של ההייטק? מדריך השכר המלא 2025-2026

בעשור הקודם, הנראטיב היה ברור: אם אתה רוצה להרוויח הרבה ומהר, לך תלמד מדעי המחשב ותהפוך למפתח Full Stack. מהנדסי החשמל והאלקטרוניקה נתפסו לעיתים כ"אחים הגדולים והרציניים", אבל אלו שמרוויחים קצת פחות ועובדים קשה יותר.

קראו עוד
מאמרי הייטק

נשים בהייטק – המדריך המלא: נתונים, שכר, מסלולי קריירה והזדמנויות.

נשים בהייטק הישראלי מהוות כ-34% מכלל המועסקים בענף, נתון שכמעט לא השתנה בשלושת העשורים האחרונים. פערי השכר בין נשים לגברים בהייטק עומדים על כ-10,000 ₪ בחודש, ובדרגי הניהול הפערים עמוקים עוד יותר - רק 17% מהדרג הבכיר הן נשים. עם זאת, ישנן הזדמנויות צמיחה משמעותיות, במיוחד בתפקידי מו"פ ובקרב נשים חרדיות וערביות המשתלבות בענף בקצב הולך וגובר.

קראו עוד
מאמרי הייטק

מקצועות העתיד בחברות הייטק!

תעשיית ההייטק מתפתחת בקצב מסחרר וכדי להישאר בחזית הפיתוחים הטכנולוגיים ולהתברג בתפקידים..

קראו עוד
כללי

10 הדיברות לחיפוש עבודה דיסקרטי

אז אתם מתחילים לפזול לצדדים אחרים, פתאום גיליתם שחברים בתפקיד שלכם במקום אחר מרוויחים יותר.

קראו עוד
לכל המדריכים